L'exemple et les conseils d'un père peuvent inexorablement affecter la vie de ses enfants . Voici comment plus de deux douzaines de leaders à succès disent que leurs pères ont affecté leurs trajectoires.
1. Entourez-vous de gens formidables.
«Le meilleur conseil que j'aie jamais reçu de mon père est de toujours s'entourer de gens formidables. Vous ne voulez jamais être la personne la plus intelligente de la pièce et vous voulez des personnes qui vous mettront au défi de sortir des sentiers battus et vous aideront à franchir le plafond pour passer au niveau supérieur. Il a fait ses preuves en créant une équipe de direction composée de neuf des meilleures personnes, parfois avec des opinions différentes, mais qui se réunissent toujours pour prendre des décisions sur ce qui est le mieux pour l'entreprise.'
--Jennifer M. Jackson, vice-présidente du développement de Hungry Howie's, une franchise nationale de pizza avec plus de 550 restaurants ouverts ou en construction dans 21 États
2. Faites les choses une étape à la fois et tout le reste se mettra en place.
«Mon père m'a toujours appris à comprendre comment atteindre le premier but, puis le deuxième, puis le troisième. Les homeruns se feront tout seuls.
--Andy Wiederhorn, président et chef de la direction de FAT Brands, Inc., une société de franchise mondiale qui développe des restaurants rapides et décontractés dans le monde entier, notamment Fatburger, Buffalo's Cafe et Ponderosa et Bonanza Steakhouse avec plus de 300 emplacements ouverts dans le monde entier
3. Nous sommes la moyenne des personnes avec qui nous passons du temps.
«L'une des leçons les plus précieuses que j'ai apprises de [mon père] en grandissant était que nous sommes tous coupables par association. En d'autres termes, nous sommes la moyenne des personnes avec qui nous passons le plus de temps. Alors, si tu veux devenir dealer ? Entourez-vous de trafiquants de drogue. Si vous voulez devenir millionnaire ? Entourez-vous de millionnaires. Cela vaut pour vous entourer de personnes attentionnées, généreuses, etc., et cela a vraiment porté sur le genre d'amis et de réseaux professionnels que je souhaite garder.'
--Adam Callinan, cofondateur et PDG de BottleKeeper, qui a récemment été présenté sur Good Morning America et The View
4. Votre nom est tout ce que vous avez, alors protégez-le.
'Le conseil de mon père... Essentiellement, votre nom est votre intégrité, et comment les gens savent que vous ferez ce que vous dites que vous ferez. C'est ainsi qu'ils savent que vous respecterez les normes que vous vous êtes fixées en tant que fils, mari, père, professionnel, etc. Je n'ai réalisé que plus tard dans la vie à quel point c'était profond et profond. Je construisais ma propre marque personnelle, et mon nom était la façon dont les gens de mon réseau professionnel, et surtout comment mes enfants, me verraient. Quand je serai parti, par quoi me reconnaîtront-ils ? Ce sera par la façon dont ils parleront de mon nom. Ce joyau sera transmis à mes enfants et, espérons-le, aux générations à venir.
--Brett Worthington, vice-président du développement commercial mondial et des partenariats chez SmartThings, une entreprise qui aide à transformer les maisons en maisons intelligentes et acquise par Samsung en 2014
5. Vous serez plus heureux professionnellement si vous aimez la vie.
« Je me souviens spécifiquement d'un moment plus tôt dans ma carrière où je suis resté tard au travail et j'ai raté une performance que j'étais censé donner pour mon cours de guitare. Il m'a appelé pour voir comment ça s'était passé, et quand je lui ai dit que j'avais fini par passer du temps au travail, il m'a fait promettre que même si le travail est important, je me donnerais la priorité et travaillerais autour de ma vie personnelle, plutôt que par elle. Cet équilibre m'a permis de rester sain d'esprit alors que j'ai continué à grandir dans ma carrière. Son énergie contagieuse et sa motivation pour faire en sorte que tout ait l'air facile et m'ont fait travailler toujours plus fort pour continuer à le rendre fier.
--Erin Jordan, leader de la technologie de vente au détail et de la pratique du commerce chez Walker Sands Communications et auteur du rapport Future of Retail, qui a attiré l'attention des entreprises Fortune 500 et a été présenté dans Inc., Forbes, CNBC, Business Insider, Entrepreneur, The Washington Post et plus
6. Chaque étranger peut vous apprendre quelque chose.
«Mon père est un menuisier travailleur et propriétaire d'une entreprise de Long Island, et il a un don incroyable pour se connecter avec des étrangers. Il peut amener presque n'importe qui (et je veux dire n'importe qui) à s'ouvrir et à parler de ce qui est vraiment important pour eux. Cela pourrait être le gars qui travaille au comptoir de charcuterie, le directeur financier dans le train, le gamin qui fait du porte-à-porte pour son équipe de football, les dames âgées de la maison de retraite locale... Quand d'autres préfèrent être polis et garder leurs distances, mon père a l'audace de poser de vraies questions aux gens. Il n'est pas anormalement charismatique ou amical, mais il est extrêmement curieux. Dans un monde où nous sommes tous enterrés dans nos téléphones en public, des conversations imprévues peuvent ajouter de la richesse et de l'aventure à votre vie et à votre carrière. Nous voulons tous nous sentir connus, et je suis tellement reconnaissant d'avoir l'exemple d'audace, de spontanéité et d'ouverture de mon père à suivre.
--Drew D'Agostino, PDG de Crystal, qui fournit des millions d'évaluations de personnalité chaque année à plus de 2 000 entreprises dans le monde
7. Le caractère compte.
'Je ne me souviens pas d'une seule fois où [mon père] n'a pas tenu la porte ouverte pour quelqu'un derrière lui ou pour quelqu'un qui s'approchait, ou d'une seule fois où il ne s'est pas arrêté et n'a pas proposé d'aider une personne âgée qui peut ou n'a peut-être pas eu besoin d'un simple coup de main. Bref, mon père incarne l'intégrité et le respect. J'ai essayé d'imiter mon père et j'ai découvert qu'incarner ces caractéristiques dans ma vie personnelle et professionnelle m'a aidé à m'épanouir et à me sentir épanouie à la fin de chaque journée. La bonté est une question de caractère. J'ai eu la chance de faire partie de plusieurs équipes de gestion de haute énergie qui ont lancé et créé des entreprises en démarrage dans le domaine de la haute technologie. Nous avons eu le plus de succès sur les marchés où et quand chaque cadre critique a adopté l'intégrité et le respect. Je ne remercierai jamais assez mon père pour ces leçons précieuses au début de ma vie.
--Brian Fitzgerald, vice-président directeur des solutions mondiales, NOKIA Corporation, qui opère sur le marché mondial des infrastructures sans fil 5G
8. Faites toujours de votre mieux.
'[Mon père] était une personne qui a toujours eu un impact sur les autres et il m'a appris que dans un monde qui peut souvent être froid et cruel, il y a un vrai pouvoir et une vraie beauté à avoir bon cœur envers les autres... En avril 2013, J'ai perdu mon petit frère d'un cancer. Danny n'avait que 33 ans et c'était dévastateur à bien des égards. Pour un parent, la vie n'est plus jamais la même après avoir perdu un enfant. Mon père possédait une entreprise de fabrication de bijoux et mon jeune frère travaillait avec lui depuis plusieurs années. Après le décès de mon frère, j'ai décidé de retourner à Rhode Island et de reprendre là où mon frère et mon père s'étaient arrêtés. Avance rapide de cinq ans : nous avons démarré ensemble une nouvelle entreprise appelée Luca + Danni, tirant parti avec succès de l'infrastructure de son usine, mais maintenant en tant que marque numériquement native, intégrée verticalement et directement au consommateur. La marque est construite sur les leçons que j'ai apprises de lui, y compris l'importance de la famille, la célébration des gens et l'adoption du voyage de la vie. Mon père est décédé subitement le mois dernier et ce sera ma première fête des pères sans lui. Je chérirai les souvenirs que nous avons créés ensemble et je suis très reconnaissant pour toutes les précieuses leçons qu'il m'a apprises au fil des ans.
--Fred Magnanimi, fondateur et PDG de Luca + Danni, une marque de bijoux américaine disponible en ligne ainsi que via un réseau de plus de 600 détaillants à travers les États-Unis.
9. Soyez reconnaissant et humble quel que soit le rôle que vous jouez.
«Quand j'étais petit, le grand-père d'un bon ami est décédé et j'ai réalisé pour la première fois que mes grands-parents ne seraient pas là pour toujours. Remarquant ma tristesse, mon grand-père m'a demandé de remplir un grand bol d'eau. Il m'a dit de serrer deux poings et de les mettre lentement dans le bol, puis m'a demandé d'y rester cinq minutes. Ensuite, il m'a demandé de retirer lentement mes poings du bol sans renverser d'eau. « Voyez-vous le grand trou laissé lorsque vos mains sont sorties ? » Il a demandé. Bien sûr, il n'y avait pas de trou, et l'eau avait recouvert toute indication que mes mains avaient déjà été là. Mon grand-père a simplement déclaré : « Autant je t'aime et autant tu m'aimes, c'est ainsi que la vie continuera une fois que je serai parti. Ses paroles m'ont inculqué une perspective d'humilité : ne jamais trop penser à soi-même, peu importe à quel point on se croit bon. Je me souviens souvent de l'histoire du bol d'eau lorsqu'un employé clé démissionne, et je me rends compte que même si cela peut être difficile, d'autres vont intervenir. Nous trouverons quelqu'un de nouveau. Ou nous pourrions même remodeler le rôle pour qu'il corresponde à quelqu'un d'autre. La vie concerne toujours ce que nous pouvons contribuer à rendre ce monde meilleur, mais nous devons toujours être reconnaissants et humbles quel que soit le rôle que nous jouons. Ce sentiment vaut à la fois pour notre vie personnelle et professionnelle parce que le cercle de la vie continue avec ou sans nous.
--Anthony Goonetilleke, président d'Amdocs Technology chez Amdocs, un fournisseur de logiciels et de services pour l'industrie des communications et des médias et leader 2018 dans le quadrant magique de Gartner pour les systèmes de soutien aux opérations
10. Où que vous alliez dans la vie, vous y êtes.
«Mon père est enseignant et conseiller d'orientation, il m'a donc toujours poussé à générer des idées et à apprendre de ma propre réflexion personnelle, alors que parfois je voulais juste qu'il me donne une réponse facile. Au fur et à mesure que la vie se déroulait, je me suis appuyé sur la sagesse de mon père pour tracer un cheminement de carrière avec un thème commun : générer des idées à chaque tournant. Sa citation préférée était 'où que vous alliez dans la vie, vous y êtes' venant de Willie Nelson en passant par Confucius... ce qui est une bonne métaphore pour mes mouvements peu orthodoxes ! Je pense qu'il voulait renforcer deux leçons clés : premièrement, il n'y a pas de mauvais chemin - seulement de nombreux bons chemins avec une croissance différente. Comme j'ai emprunté de nombreux « bons chemins », de la finance à Wall Street à la technologie dans la Silicon Valley, j'ai obtenu le deuxième apprentissage clé, qui concerne la pleine conscience et la présence. Où que vous soyez, quelle que soit votre situation, profitez-en au maximum, faites de votre mieux à ce moment-là, et vous aurez un impact.'
--Sara Baack, CMO d'Equinix, une société d'interconnexion et de centres de données avec plus de 200 centres de données situés sur 52 marchés à travers le monde
11. Tout le monde met son pantalon sur une jambe à la fois, comme vous le faites.
« Cette idée de démystifier l'inconnu m'est toujours restée. Au fil du temps, j'ai appliqué cette même idée à la poursuite des startups. Réalisant que la plupart du monde autour de vous; les choses, les produits, les services, ont été fabriqués par des gens qui ne sont pas plus intelligents que vous. Il y a une réponse souvent citée que Steve Jobs a donnée en 1995 à cet effet que j'ai toujours aimé aussi. C'est tellement vrai. Dès le premier jour de la création d'une entreprise, vous êtes jeté dans tellement de piscines profondes qu'il vous suffit d'apprendre à nager. Après l'avoir fait plusieurs fois, j'ai toujours pensé : « Hé, ce n'était pas si difficile ». Je regardais un produit que j'admirais et je me disais « Mec, je ne pourrais jamais faire quelque chose comme ça ». Mais après avoir appris en quoi consistait ce produit sous le capot, je me disais : « Oh, c'est ça ? » Pas d'une manière décevante, juste d'une manière « Ce n'est pas si difficile ». Et cela s'est produit encore et encore. Présentation à un cadre supérieur pour la première fois, création d'un nouveau produit, aide d'un client à lancer un grand projet complexe, etc.
--Rick Nucci, PDG de Guru, une plate-forme de coaching contextuel qui aide les équipes de vente et d'assistance à répondre plus rapidement et avec plus de précision aux conversations des clients avec des clients tels que Square, Shopify, Intercom et plus
12. Laissez-le mieux que vous ne l'avez trouvé.
«Mon père était professeur de lycée et journaliste dans trois des journaux de sa ville. C'était une personne qui conduisait dur et qui n'acceptait aucune excuse. Il croyait que vous deviez être le meilleur que vous puissiez être quoi qu'il arrive, et il attendait cela de ses enfants. Le conseil de lui qui m'a marqué toute ma vie est : « Laisse-le mieux que tu ne l'as trouvé. » Vous devez être sensible à une situation lorsque vous y entrez. Vous ne pouvez pas simplement vous présenter avec vos affaires. Vous devez contribuer et ajouter plutôt que soustraire. Ce conseil est devenu le tissu de qui je suis. En tant que parent moi-même, la leçon de mon père m'a vraiment fait réfléchir à ce que je veux pour mes enfants. Moi aussi, je veux qu'ils soient les meilleurs, mais je veux aussi être sûr qu'ils sont qui ils veulent être, que ce soit des artistes ou des ingénieurs ou quelque chose de complètement différent. C'est tellement important pour les femmes. C'est pourquoi je fais le travail que je fais maintenant - laisser l'industrie de la technologie mieux pour les femmes que lorsque je l'ai trouvée.
--Brenda Darden Wilkerson, présidente et chef de la direction d'AnitaB.org, une organisation à but non lucratif dédiée à l'avancement des femmes dans la technologie qui travaille avec des femmes technologues dans plus de 50 pays, et s'associe avec des institutions académiques de premier plan et des entreprises Fortune 500
13. La gentillesse et la générosité vont un long chemin.
« Mon père a donné l'exemple avec très peu de mots. Il travaillait dur, il était généreux avec tout ce qu'il avait (temps ou argent) et s'efforçait toujours de faire ce qu'il fallait. S'il y avait un conseil oral, c'était celui-ci : ' Sois toujours gentil avec ta mère. '
--Chris Powell, CMO de Commvault, un fournisseur de sauvegarde, de restauration, d'archivage et de cloud d'entreprise qui a toujours été nommé leader dans le Magic Quadrant de Gartner pour les logiciels de sauvegarde et de restauration de centre de données au cours des sept dernières années
14. Voyez grand, agissez avec humilité et donnez-lui tout ce que vous avez.
« Venant d'une famille de la classe moyenne, mon père voulait que ses enfants ne soient limités que par leur propre potentiel. Maximiser votre potentiel commence par rêver grand, puis travailler dur et tout donner pour réaliser ces rêves. Mais il a toujours souligné qu'il était également important de poursuivre ses rêves avec humilité et intégrité. L'humilité et l'intégrité vous permettent de laisser à votre communauté et au monde un meilleur endroit que celui dans lequel vous êtes né, ce qui vous procure le vrai bonheur. Mes parents ont renoncé à deux décennies d'épargne durement gagnée pour financer mes études, car ils croyaient en moi et en ce que je pouvais accomplir. Leurs actions étaient plus éloquentes que leurs paroles, et leur sacrifice m'a motivé plus que toute autre chose.'
--Neil Araujo, PDG d'iManage, une entreprise technologique de premier plan qui élabore des solutions de gestion de documents et d'intelligence artificielle utilisées par plus d'un million de professionnels dans plus de 3 000 organisations dans plus de 65 pays
15. Brisez les situations tendues en jouant.
«Mon père était une personne enjouée - il travaillait dur, mais prenait aussi le temps de profiter de la vie et de sa famille. Il brisait souvent la glace dans une situation tendue en étant enjoué ou idiot, et m'a montré que le jeu était le meilleur remède à tant de défis de la vie ; pour se vider l'esprit, traverser des moments difficiles et rester en contact avec la famille, les amis et la communauté.'
--Lisa Tarver, fondatrice et responsable de l'impact de One World Play Project, une société B qui a livré près de 2 millions de balles dans le monde à environ 60 millions de jeunes dans 185 pays à travers le monde
16. Les affaires sont un sport d'équipe et chaque employé est important pour le succès d'une entreprise.
«J'ai été témoin de sa sagesse lorsque je travaillais dans l'entrepôt de l'entreprise qu'il dirigeait pendant un été après le lycée. Il traitait chacun des quelque 20 employés horaires travaillant dans l'entrepôt comme des égaux et les connaissait personnellement. Il était clair que les employés de l'entrepôt avaient beaucoup de respect pour mon père et qu'ils feraient un effort supplémentaire au besoin pour lui, l'entreprise et, finalement, les clients en raison de son approche d'effort d'équipe. Voir mon père en action a définitivement influencé la façon dont je dirige une entreprise aujourd'hui et je pense que cette approche nous donne un avantage concurrentiel grâce à la culture d'équipe que nous avons pu construire.'
--Scott Knoll, PDG d'Integral Ad Science, une société mondiale de logiciels opérant dans le secteur de la publicité avec des bureaux dans 13 pays et plus de 600 employés
17. Faites toujours briller vos chaussures.
«Mon père est passionné par l'idée de s'habiller pour le travail que vous voulez, pas celui que vous avez et encore à ce jour, il me demande avant une grande présentation si j'ai ciré mes chaussures. De son point de vue, la façon dont vous vous ressaisissez est le reflet de votre organisation et de votre préparation. Ce conseil a été un peu plus difficile à suivre dans mon monde où les PDG portent des baskets New Balance et des sweat-shirts à capuche, mais j'essaie toujours de m'assurer de faire de mon mieux.
--Sara Varni, CMO chez Twilio, une plate-forme de communication cloud qui permet aux innovateurs de tous les secteurs de réinventer la façon dont les entreprises interagissent avec leurs clients
18. Assurez-vous que chaque note compte.
« L'un des cadeaux de papa était sa musicalité. Enfant, j'ai grandi en écoutant mon père jouer du beau piano jazz qui incite à la réflexion. Je tenais pour acquis qu'il avait un handicap et qu'il l'avait surmonté d'une manière ou d'une autre. Vous voyez, mon père est né avec seulement 6 doigts. Difficile de jouer 88 touches avec six quand la plupart ne peuvent pas jouer avec 10. En fait, quand il a voulu jouer du piano pour la première fois, personne ne lui a appris. Alors à la place, il a appris la trompette. Finalement, il voulait vraiment jouer du piano. Ainsi, pour son 16e anniversaire, il a demandé un piano à ses parents et il a appris tout seul en un été. Il a passé d'innombrables heures au piano cet été-là. Tellement parfois que ses doigts saignaient. C'est son courage qui lui a permis de comprendre comment faire de son handicap un atout. Cet été-là, il a créé un nouveau style de jazz que je n'ai jamais entendu répéter. Il a tiré parti des pédales pour pouvoir utiliser les 88 touches et c'est ce qu'il a jamais fait. Quand j'écoute sa musique, chaque note compte et vous l'entendez. Donc, chaque fois que je doute ou me demande si je serai capable de faire ce que je dois faire pour que mon entreprise prospère, je pense à mon père et aux leçons qu'il m'a apprises. Je pense à l'importance de la détermination, de la persévérance et du courage pour réaliser de grandes réalisations.
--René Lacerte, fondateur et PDG de Bill.com, un réseau de paiement d'entreprise avec 3 millions de membres traitant plus de 50 milliards de dollars par an en volume de paiement
19. Restez concentré, déterminé et terminez les choses.
« Mon père parlait souvent de l'importance de terminer ce que vous avez commencé. Le succès est une compilation de tâches accomplies. Prendre un risque et y aller est important, mais s'il n'est jamais pris jusqu'à la ligne d'arrivée, c'est une tentative infructueuse. Ce conseil m'est resté lorsque les choses se compliquent et que l'abandon semble être une option, mais ensuite j'entends sa voix dans ma tête et je fais le choix de le mener à bien et de terminer le projet.
--Filipp Chebotarev, directeur de l'exploitation et associé chez Cambridge Companies SPG, une société d'investissement stratégique qui a investi des capitaux dans des marques meilleures pour la santé avec des partenaires célèbres, notamment Foodstirs (Sarah Michelle Gellar), Once Upon a Farm (Jennifer Garner), Matchabar (Drake) et plus
20. L'attitude est tout.
«Le meilleur conseil que j'aie jamais reçu de mon père était le pouvoir de maintenir une attitude positive. Mon père a grandi avec très peu et a lutté contre la dyslexie sévère. Mais il a travaillé extrêmement dur et a finalement mené l'une des plus grandes sociétés d'assurance hypothécaire du pays à la faillite et à une introduction en bourse réussie. Il m'a toujours dit que 'l'attitude est tout.' Les gens sont attirés et motivés à travailler avec des personnes positives, même dans les conditions les plus extrêmes. Une attitude positive peut vous aider à surmonter la plupart des obstacles.'
--David Lacy, PDG de SmashMallow, une marque de guimauves de qualité supérieure disponible dans plus de 15 000 détaillants à l'échelle nationale, notamment Target, Whole Foods, Walmart, CVS et plus
21. Soyez généreux.
«Le meilleur conseil que j'aie jamais reçu de mon père est de toujours être généreux. Il a enraciné en moi que j'ai la chance d'être privilégié et si je vois la situation de quelqu'un aigre, de ne jamais l'ignorer, mais plutôt d'intervenir pour aider là où je le peux. Sa passion pour aider les gens a toujours été transparente dans ses conseils et je lui en suis reconnaissant.'
--Daniel Lee, directeur marketing de Flame Broiler, une franchise de restaurants à service rapide qui compte maintenant près de 200 restaurants en Californie, au Nevada, en Arizona, en Oklahoma, en Idaho, en Floride et en Caroline du Nord.
22. Essayez toujours d'aborder les conversations avec l'objectif final à l'esprit.
« Si vous savez ce que vous voulez que le résultat souhaité soit, vous pouvez être plus stratégique dans la façon dont vous abordez la situation. J'ai appris cette leçon pour la première fois après avoir exprimé mes frustrations face à un défi auquel je faisais face. À l'époque, mon père m'a convaincu que je pourrais avoir plus de succès dans mon approche si j'étais plus sûr de la façon dont je voulais que la situation se termine. Depuis, j'ai trouvé ce conseil utile dans ma vie personnelle et professionnelle. Lorsqu'il est mis en pratique, ce concept m'oblige à être moins réactif et émotif. Cela me permet également d'inviter d'autres personnes à faire partie de la solution souhaitée, ce qui, en fin de compte, se traduit par une discussion plus positive pour toutes les personnes impliquées.'
--Alex Bingham, président et chef de la direction de The Little Gym International, une franchise d'enrichissement et de développement pour enfants avec plus de 390 sites dans le monde
23. Respectez les autres.
«Mon père m'a toujours appris à traiter tout le monde avec le même respect. Peu importe leur statut social, riche, pauvre, couleur de peau, langue ou origine ethnique, et pour toujours aider les personnes dans le besoin. Ce sont des valeurs que je vis encore aujourd'hui. Plus vous aidez les autres, plus le bien vous revient et plus votre cœur est plein.
--Neka Pasquale L.Ac. MS, acupuncteur agréé, herboriste, auteur et fondateur d'Urban Remedy, qui exploite 15 points de vente et plus de 35 kiosques dans le nord et le sud de la Californie
24. N'abandonnez jamais.
'[L]e meilleur conseil que [mon père] m'ait jamais donné, c'était quand j'avais huit ans, je me préparais pour une course d'école primaire à la journée sur le terrain. Il a simplement dit : « N'abandonnez jamais, jamais, n'abandonnez jamais, quoi qu'il arrive ». C'est un mantra que je vis maintenant et qui m'a aidé à continuer à avancer dans les affaires, même dans les moments les plus sombres, car je sais que si je n'abandonne tout simplement pas, je réussirai quel que soit le résultat.
--Jordann Windschauer-Amatea, fondateur et PDG de Base Culture, une entreprise fournissant des pains, brownies, granola et beurres d'amande certifiés Paléo sur Amazon et dans plus de 2 600 magasins à travers le pays
quel âge a james murray
25. Soyez assidu dans tout ce que vous faites.
«Il est important de noter que mon père a grandi dans le Sud et qu'en tant qu'Afro-américain vivant dans la ségrégation, il a vécu la vie à travers une lentille que les gens de mon âge et plus jeunes ne pouvaient pas imaginer. Il a décidé de quitter le Sud dans l'espoir de se construire une vie meilleure en Californie. Il a dû s'adapter rapidement aux divers défis commerciaux auxquels tous les entrepreneurs sont confrontés, y compris les leçons de mise à l'épreuve de l'âme qui accompagnent la peur de l'échec. Peu de temps après avoir commencé ma propre voie entrepreneuriale, j'ai demandé à mon père comment il avait réussi à tout accomplir et à le faire avec tant de patience et de grâce. Sa réponse était profonde. Il a dit : 'Fils, dans la vie, on ne te doit rien. Cherchez toujours des moyens de tirer parti de vos talents. Surtout, soyez assidu dans tout ce que vous faites.''
--Tafa Jefferson, fondateur et PDG d'Amada Senior Care, un système de franchise de soins aux personnes âgées avec plus de 100 sites à l'échelle nationale, et ancien joueur de la NFL pour les Chicago Bears
26. Personne ne fera le travail à votre place.
«À 16 ans, j'ai séché l'école et mon père l'a découvert. Le conseil qu'il m'a donné était simple, il m'a dit 'Alon, si tu étudies ou pas, c'est à toi de décider, c'est ta vie.' J'ai compris alors que personne ne ferait le travail à ma place. Je me suis ensuite concentré sur les choses qui m'intéressaient et ce sont les choses dans lesquelles j'excellais.
--Alon Ozery, fondateur et copropriétaire d'Ozery Bakery, fabricants de Snacking et de Morning Rounds, nommé marque numéro un des ventes unitaires dans le canal des aliments naturels pendant 52 semaines se terminant le 22 avril, dépassant toutes les autres marques de muffins et bagels anglais, selon les données SPINS
27. Gardez un équilibre sain.
«Je me sens honoré de travailler avec mon père dans l'entreprise que nous avons bâtie ensemble. En voyant son éthique de travail assidue pour développer les produits sains sur lesquels Xlear est fondé, ainsi que le modèle qu'il a défini pour notre famille grandissante, j'ai observé son exemple et suivi ses conseils sur la façon dont la famille est la clé du succès et du bonheur. En tant que papa moi-même, j'essaie de mettre ses enseignements en pratique avec mes propres filles, en m'efforçant d'être présent dans leur vie de tous les jours, tout en maintenant mon rôle dans notre entreprise, en dirigeant notre équipe - en m'assurant que la famille, la santé et le bien-être sont une priorité dans nos vies et dans notre entreprise.'
--Nathan Jones, PDG de Xlear, un fournisseur de produits naturels de soins des sinus et de la bouche à base de xylitol avec une présence dans plus de 36 000 magasins à l'échelle nationale
28. Apprenez à vendre ce que vous aimez.
«Quand j'étais à l'école primaire, mon père, comme la plupart des pères, m'a demandé ce que je voulais faire quand je serais grand. Je ne savais pas ce que cela signifiait, alors je lui ai dit : 'Je veux être riche.' À quoi il a répondu : « Comment allez-vous faire cela ? Je n'ai bien sûr pas eu de réponse. Ce jour-là, mon père m'a appris que pour réussir en affaires, il faut d'abord réussir dans les ventes, et pour réussir dans les ventes, il faut vendre quelque chose que l'on aime. Je m'en suis toujours souvenu, et à ce jour, je me sens si reconnaissant de passer mon temps à faire et à vendre ce que j'aime...'
--Ryan Farr, fondateur et PDG de 4505 Meats, un producteur de couennes de porc artisanales, avec une empreinte dans les épiceries du pays
