Nous avons tous eu des expériences où nous nous sentions comme un poisson hors de l'eau, ou nous nageions à contre-courant. Les choses n'allaient tout simplement pas bien (ou aussi bien que nous le souhaiterions) et nous avons dû nous arrêter, réévaluer et nous regrouper.
Il y a de fortes chances que bon nombre de ces situations soient le résultat d'attentes irréalistes que vous aviez de vous-même.
Peu importe combien vous prévoyez, le nombre de membres de votre équipe, la qualité de vos idées ou le capital dont vous disposez, vous pourriez faire face à la déception et à l'échec si vous n'êtes pas authentique.
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C'est-à-dire : Soyez vous-même.
Il y a un certain nombre d'avantages à être authentique. Voici juste une courte liste pour vous aider à vous motiver vers une vie (et une carrière) qui fonctionne pour vous.
Tout le monde sait ce que vous pouvez et ne pouvez pas faire. Vos employés apprennent très rapidement vos forces et vos faiblesses. Ils apprennent à savoir ce qui vous rend heureux et ce qui vous rend fou.
C'est un sentiment terrible de devoir s'attendre à faire ou à terminer quelque chose que vous n'êtes pas sûr de pouvoir faire. Cela peut causer un stress excessif et inutile. Lorsque vous êtes vous-même, vous êtes honnête sur vos limites, et cela vous donne la marge de manœuvre dont vous avez besoin et - si nécessaire - externalisez les tâches ou les tâches que vous n'êtes pas à l'aise (ou tout simplement que vous n'aimez pas faire).
On ne s'attend pas à ce que vous soyez parfait.
L'humilité dans les affaires n'est pas la même chose que l'auto-dégradation. Un élément de respect existe lorsque vous êtes sûr de vos capacités. Après tout, nous n'avons que 100 pour cent. Si vous donnez ces 100 pour cent de manière authentique, cela vous donne une meilleure chance de réussir.
Vous en apprendrez plus.
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En vous connaissant et en étant vous-même, vous êtes mieux à même de reconnaître des choses que vous ne connaissez pas assez bien. Vous ne serez pas trop fier de poser des questions parce que vous - et, espérons-le, tous ceux avec qui vous travaillez - savez à quel point vous êtes authentique. Les gens respecteront votre capacité et même votre empressement à choisir leur cerveau.
Vos objectifs sont clairs.
Les personnes qui sont elles-mêmes et mènent une vie heureuse, épanouissante et authentique, ont des objectifs et des ambitions clairs. Ils sont très clairs sur leurs motivations et ne se démènent pas pour obtenir des résultats arbitraires (ou inutiles). En d'autres termes, ils ont une focalisation laser sur les choses importantes.
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Bien que partager des informations intimes sur votre vie ne soit pas un moyen approprié pour nouer des relations commerciales fructueuses, il est devenu assez courant pour les collègues, les employés et les employeurs de partager leurs côtés plus humains.
En utilisant votre authenticité et être qui vous êtes à la base, vous pouvez renforcer la confiance dans vos relations et créer un climat d'affaires dans votre vie, et un travail qui permet un réel épanouissement et joie.
