Le PDG de GitHub, Chris Wanstrath, quittera son poste dès qu'il aura trouvé un remplaçant.
Wanstrath, l'un des trois fondateurs de la plate-forme de développement populaire pour les programmeurs informatiques, a annoncé son plan lors d'une réunion à mains nues à San Francisco jeudi, où la société célébrait la réalisation d'une nouvelle étape financière, selon Forbes , qui a d'abord rapporté la nouvelle.
Wanstrath deviendra président exécutif une fois qu'un remplaçant sera trouvé.
Cette décision marquera la deuxième fois que Wanstrath quitte son poste de PDG. Il a été le premier PDG de l'entreprise, mais a été remplacé en 2012 par son co-fondateur Tom Preston-Werner. Lorsque Preston-Warner a démissionné en 2014 à la suite d'une enquête sur le harcèlement sexiste, Wanstrath est revenu au poste de PDG (la société a déclaré plus tard que l'enquête n'avait trouvé aucune preuve de pratiques illégales, selon le New York Times).
Wanstrath a confirmé sa dernière décision dans une déclaration envoyée par courrier électronique à Business Insider.
'Alors que GitHub approche les 700 employés, avec plus de 200 millions de dollars de [revenus récurrents annuels], une croissance accélérée et plus de 20 millions d'utilisateurs enregistrés, je suis convaincu que c'est le moment de trouver un nouveau PDG pour nous conduire vers le prochain stade de croissance. Je resterai PDG pendant la recherche et travaillerai en étroite collaboration avec le conseil d'administration pour identifier et embaucher le bon leader qui aidera GitHub à atteindre son plein potentiel. Une fois que nous aurons accueilli notre nouveau CEO, je continuerai à jouer un rôle important dans notre développement et resterai Président Exécutif. Ce que nous avons accompli au cours des 10 dernières années chez GitHub a été époustouflant, et j'ai hâte de voir ce que nous pouvons accomplir au cours de la prochaine décennie.
Ce message a été initialement publié sur Interne du milieu des affaires.
