Les hommes et les femmes sont différents.
Cela n'était pas une déclaration choquante, mais après ce que James Damore a vécu chez Google, il peut sembler quelque peu controversé de souligner qu'il existe des différences entre les sexes.
Indépendamment des différences cérébrales, cependant, nous avons des différences corporelles bien définies. le l'homme américain moyen mesure 5'9' tandis que le une femme moyenne mesure 5'4' .
En tant que femme de grande taille (5'8'), je n'ai pas beaucoup réfléchi aux différences de taille. Je peux atteindre l'étagère du haut et mes pieds n'ont aucun problème à reposer sur le sol dans n'importe quelle chaise. Mais, pour de nombreuses femmes, être plus petite et avoir des hanches et des seins peut être un énorme danger sur le lieu de travail et dans la vie en général.
Le gardien collecté un certain nombre de choses où les femmes sont désavantagées simplement parce que leurs formes et leurs hauteurs sont différentes de celles de l'homme moyen. Bien sûr, les moyennes sont des moyennes et un homme de 6'8' ou 5'2' rencontrera des problèmes que la femme de 5'10' n'aura pas, mais dans l'ensemble, être plus petit peut avoir des problèmes.
Par exemple, les mannequins de crash test, selon le Guardian, n'étaient pas basés sur des femmes jusqu'en 2011 aux États-Unis. Les ceintures de sécurité reposent différemment lorsque vous avez une poitrine et des hanches. L'équipement de sécurité est basé sur la morphologie masculine, ce qui signifie que l'achat d'une taille plus petite peut signifier un mauvais ajustement, car l'homme moyen - même petit - n'a pas les hanches et les seins arrondis. Ils ont partagé l'exemple suivant, qui est horrible :
En ce qui concerne les travailleurs de première ligne, un EPI mal ajusté peut s'avérer fatal. En 1997, une policière britannique a été poignardée et tuée alors qu'elle utilisait un bélier hydraulique pour entrer dans un appartement. Elle avait retiré son gilet pare-balles car il était trop difficile d'utiliser le bélier tout en le portant. Deux ans plus tard, une policière a révélé qu'elle avait dû subir une réduction mammaire en raison des effets sur la santé du port de son gilet pare-balles. Après le signalement de ce cas, un autre 700 officiers dans la même force s'est manifesté pour se plaindre du gilet de protection standard.
Un ennui ou un vrai problème ?
Ces choses peuvent être mortelles, bien sûr, mais il y a aussi des choses comme la taille moyenne des briques, des portefeuilles et même des smartphones, qui peuvent rendre le travail plus difficile. Une femme peut-elle suivre ses collègues masculins si elle doit utiliser ses deux mains pour ramasser des briques ?
De toute évidence, les femmes sont capables d'envoyer des SMS sur leur téléphone, tout comme les hommes, mais avec des mains plus petites, cela peut être difficile, sans oublier, où le mettre si notre garde-robe professionnelle manque de poches ? Sommes-nous obligés de transporter nos sacs à main tout le temps?
edgerton hartwell, jr.
Solutions au bureau
La plupart d'entre nous ne travaillent pas dans des domaines qui nécessitent des gilets pare-balles, mais il y a toujours des problèmes avec les différences entre les hommes et les femmes. Où stockez-vous les fournitures de bureau ? Y a-t-il des choses sur une étagère supérieure que seules les personnes de grande taille peuvent atteindre ? Ajoutez un tabouret.
Vos bureaux et chaises sont-ils faits pour l'homme moyen et non pour les vrais humains qui travaillent dans votre bureau ? Aujourd'hui, il existe une variété de bureaux et de tables qui peuvent être relevés et abaissés en fonction des préférences de l'utilisateur. Considérez que vous pourriez vouloir le faire.
Si votre entreprise développe des produits, réfléchissez à la façon dont cela pourrait fonctionner pour des personnes de formes et de tailles différentes. Et bien qu'il soit plus approprié de mettre un pull que d'enlever votre chemise, pensez peut-être au confort de chacun ou fournissez des radiateurs aux personnes qui le souhaitent.
Pensez à différentes solutions : ce produit doit-il être ainsi ? Pourquoi? Arrêtez d'être lié par des choses créées il y a 100 ans. Et si vous travaillez dans des entreprises basées sur la sécurité, ne traitez pas les femmes comme des hommes plus petits.
