COMMENT BRUNIR LE NEZ SANS SE SENTIR IRRITÉ PAR LA SUITE

Dans un monde idéal, les employés réussiraient ou échoueraient en fonction des mérites de leur travail et les gestionnaires hausseraient universellement les sourcils en réponse à la flatterie.

Hélas, le monde réel ne fonctionne pas de cette façon. À moins que vous ne prévoyiez de passer toute votre carrière travailler pour vous-même , vous rencontrerez probablement un ou deux patrons (ou vingt) qui apprécient (ou exigent) un beurrage occasionnel (ou fréquent).

Comme pour beaucoup de choses qui se passent au bureau, le nez brun est un comportement plus compliqué qu'il n'y paraît à la surface. Il y a trois facteurs psychologiques en jeu :

Le besoin et le désir d'éloges de votre patron.
Comment vos pairs percevront votre comportement.
Comment vous vous sentirez par la suite.

Regardons chacun séparément, d'accord ?

Votre patron

La personnalité de chaque patron peut être cartographiée sur deux échelles mobiles : 1) sécurisé contre non sécurisé, et 2) perspicace contre ignorant. Cela crée la grille suivante :

Si et comment vous avez le nez brun dépend du quadrant général qui définit la personnalité de votre patron :

Quadrant 1 (Sécurisé et Perceptif) : N'essayez jamais de brunir ce type de patron. Ils réaliseront immédiatement que vous essayez de flatter et se demanderont si vous pensez vraiment qu'ils sont assez stupides pour se laisser influencer. Exemple : le pape François.
Quadrant 2 (Insécurité et Perception) : Ce type de patron peut dire que la flatterie n'est pas sincère mais la valorise quand même car elle renforce leur sentiment qu'ils sont le patron, malgré leurs doutes intérieurs. Dans ce cas, vous offrez des éloges superficiels (« bon travail ! »). Si vous le posez trop épais, ils penseront que vous êtes sarcastique. Exemple : Tony Soprano.
Quadrant 3 (Sécurisé et sans idée): Bien que vous puissiez en toute sécurité brunir ce type de patron, cela ne sert à rien, car ils remarqueront à peine que vous le faites. Parce qu'ils ne sont pas vraiment liés aux émotions des autres, ils ne s'en soucieront pas de toute façon. Exemple : Bill Gates.
Quadrant 4 (Insécurisé et désemparé) : Voici où vous devez le poser épais. Louez le ciel et ne laissez aucun superlatif non-dit. En effet, ne pas passer de l'osculation sphinctérienne normale à la variété française sera considéré comme un signe de déloyauté impardonnable. Exemple : Donald Trump.

Vos semblables

Parce que votre lieu de travail est un environnement social, l'opinion de vos collègues et pairs est importante pour votre carrière. La façon dont ils percevront votre nez brun (le cas échéant) dépendra de leur personnalité, qui peut également être cartographiée sur deux échelles mobiles : 1) sincère contre pas sincère et 2) courageuse contre lâche. Cela crée la grille suivante :

Légende:

Quadrant 1 (courageux et sincère) : Ces pairs penseront moins à vous s'ils vous voient le nez brun, quelle que soit la façon dont votre patron le perçoit. Par conséquent, si vous devez brunir au travail, faites-le en privé, lors d'un tête-à-tête. Remarque : un boss du quadrant 4 peut exiger une démonstration publique de baisers fessiers, auquel cas vous devez soit démissionner, soit vous rabaisser en public.
Quadrant 2 (sincère et lâche) : Étant donné que ces pairs sont susceptibles d'être misérables dans n'importe quel environnement où l'on s'attend à un nez brun, ils ressentiront probablement de la sympathie pour vous quand il sera temps de vous agenouiller et de vous plier. En effet, ils seront simplement soulagés que ce soit votre tour plutôt que le leur.
Quadrant 3 (courageux mais pas sincère) : Vous pouvez en toute sécurité flâner autour de ces pairs, car ils seront occupés à faire leur propre flair. Si quoi que ce soit, ils verront votre nez brun comme une approbation de leur propre comportement de succion.
Quadrant 4 (Lâche et peu sincère) : Dans ce cas, si vous décidez de brunir, vos collègues vous regarderont avec envie si votre technique est supérieure à la leur.

Toi-même

Maintenant que nous avons analysé votre patron et vos collègues, il est temps de jeter un regard profond à l'intérieur, de voir où vous existez sur ces deux grilles, car les quadrants correspondent parfaitement.

Par exemple, parce qu'ils n'attendent ni ne recherchent la flatterie, les patrons du quadrant 1 ont tendance à s'entourer de travailleurs du quadrant 1. De même, les boss du Quadrant 4 sont toujours accompagnés d'une foule de crapauds du Quadrant 4 ; en effet, les boss du Quadrant 4 ne peuvent pas tolérer les personnes du Quadrant 1.

Par conséquent, si vous travaillez pour autre chose qu'un patron du quadrant 1, vous devez vous demander si vous êtes exactement à votre place. Y a-t-il un décalage, auquel cas votre situation est temporaire (comme dans « payer vos cotisations ») ou vous manquez de courage ou d'intégrité ?

Si vous payez votre cotisation, vous pouvez et devez ignorer ce sentiment de répugnance après avoir fait votre révérence. Tout cela fait partie de votre plus grand plan, embrassez-vous. Sachez simplement que si vous y restez longtemps, vous serez connu dans votre industrie comme un suceur éhonté.

Cependant, vous vous sentez dégoûtant après le nez brun parce que vous soupçonnez que vous pouvez faire mieux que de travailler pour un abruti. ne fait pas partie du travail.

Et si vous ne le faites pas ? Eh bien, le nez brun finira par devenir si naturel pour vous que vous ne vous en sentirez plus dégoûté. Ce sera juste comme d'habitude. Problème résolu.