Récemment, Target, le détaillant discount, a fait l'objet d'un examen minutieux pour un pull qu'il vendait pour la saison des vacances. Le vêtement en question a ' TOC - Trouble obsessionnel de Noël ' écrit sur le devant.
Malheureusement, comme de nombreuses maladies mentales, les gens utilisent l'expression TOC avec désinvolture, sans vraiment comprendre ce que cela signifie réellement d'avoir le trouble. Je ne crois pas qu'il y ait eu un effort concerté pour manquer de respect aux personnes atteintes de la maladie, mais je pense que le manque d'informations sur la maladie débilitante fait que les gens ne la prennent pas au sérieux.
Selon Psych Central , Le trouble obsessionnel compulsif (TOC) est un trouble anxieux caractérisé par des pensées récurrentes et perturbatrices (appelées obsessions) et/ou des comportements ritualisés répétitifs que la personne se sent poussée à adopter (appelés compulsions). Les obsessions peuvent également prendre la forme d'images intrusives ou d'impulsions indésirables.
Les personnes diagnostiquées avec ce trouble mental passent un temps excessif à être anxieuses à cause de leurs pensées qui conduisent à des comportements distrayants. Les compulsions courantes comprennent un nettoyage excessif (par exemple, un lavage des mains ritualisé); vérifier, commander et organiser des rituels ; compte; la répétition d'activités de routine (par exemple, entrer/sortir d'une porte) et la thésaurisation (par exemple, la collecte d'objets inutiles). Alors que la plupart des compulsions sont des comportements observables (par exemple, le lavage des mains), certaines sont exécutées comme des rituels mentaux inobservables (par exemple, la récitation silencieuse de mots absurdes pour vaincre une image horrible).
Il y a plusieurs personnes célèbres qui admettent avoir le trouble, et dans certains cas, il a été dit que le succès découlait de la maladie. Les types courants d'obsessions comprennent les préoccupations liées à la contamination (p. ex., peur de la saleté, des germes ou de la maladie), à la sécurité/aux dommages (p. pensées sexuelles ou religieuses, et le besoin de symétrie ou d'exactitude.
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Ce qui conduit souvent à la mort d'une personne atteinte du trouble, c'est le manque de performance et de productivité. Le trouble amène les gens à prendre des mesures et des mesures répétées pour résoudre quelque chose dans leur esprit. Cela peut signifier cinq minutes ici ou 10 minutes là-bas pour faire un rituel pour éviter que quelque chose de mauvais ne se produise ou revenir sur leurs pas pour s'assurer qu'ils n'ont pas oublié quelque chose.
Mais avec tout, il y a une doublure argentée. Pour les employeurs, vous constaterez peut-être que les emplois qui nécessitent une répétition et une double vérification peuvent convenir à certaines personnes atteintes de TOC. Par exemple, une personne atteinte de TOC peut exceller dans un travail axé sur le contrôle de la qualité ou dans un poste qui nécessite de longues périodes de travail seul.
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Un employeur qui est capable de puiser dans les traits positifs de tout trouble obtiendra un succès et une productivité mesurables de la part des employés. Bien trop souvent, les employeurs se concentrent sur les attributs négatifs d'un trouble, mais le TOC s'est avéré être un trouble qui peut être très bénéfique lorsqu'une telle énergie est dirigée et exploitée.
Pour en revenir à Target : l'entreprise n'envisage pas de retirer le pull, ce qui amène une autre discussion que je tiens à souligner. Il y avait la désapprobation de certains consommateurs, en particulier ceux qui ont une maladie mentale. Cependant, leurs voix n'étaient pas vraiment entendues. Je soupçonne que c'est parce que les entreprises américaines écoutent lorsqu'elles pensent que leurs résultats seront affectés. Ce que je dis, c'est qu'il n'y a tout simplement pas assez de gens qui parlent de leur maladie mentale pour en faire une cause.
Si les statistiques sont exactes selon lesquelles une personne sur quatre a reçu un diagnostic de santé mentale, il devrait y avoir une vague de fond de la part du public lorsqu'il estime que la santé mentale n'est pas prise au sérieux. Si nous parlons vraiment d'environ 25 pour cent des Américains ayant une sorte de trouble, cela représenterait un grand nombre de consommateurs. Mais tant que la stigmatisation maintient ceux d'entre nous qui ont des problèmes de santé mentale silencieux et dans l'ombre, nous continuerons à subir la discrimination. C'est peut-être la vraie leçon que j'ai tirée du pull moche.
